El formato de un currículo creativo es uno de los enfoques más ampliamente utilizados en la actualidad. Este formato destaca un diseño limpio y creativo, con un enfoque en exhibir tus habilidades y experiencia de … LEER MAS
Un currículo básico, comúnmente conocido como CV, es un documento que describe la formación académica, los logros profesionales, las habilidades y la experiencia de una persona. El uso de un currículo básico a menudo es … LEER MAS
Una carta de agradecimiento profesional ayuda a desarrollar y mantener relaciones profesionalmente haciendo que sus colegas, empleadores y proveedores se enteren del valor su tiempo y esfuerzo. Decir gracias a alguien es más que un … LEER MAS
Un recibo de sueldo es un documento que emite mensualmente un empleador a sus empleados. Un comprobante de salario contiene un desglose detallado del salario del empleado y las deducciones para un período determinado. Este documento … LEER MAS
La carta de autorización: Es una carta o documento escrito que confirma la autoridad, el rango o la capacidad de una persona para realizar o celebrar un contrato legalmente vinculante, gastar una suma específica, realizar … LEER MAS
Al tomar actas o notas para una reunión, hay que utilizar un formato minuta de reunión disponible. Las actas son los registros escritos oficiales de sus reuniones; no deben ser un registro de la discusión … LEER MAS
Una carta de renuncia es una carta breve que un empleado utiliza para dar aviso a su jefe o supervisor para informarle que deja su trabajo. Además de ser un requisito, avisar a su jefe … LEER MAS
Un contrato de trabajo describe los derechos, responsabilidades y obligaciones de un empleador y un empleado durante un período de empleo. Una vez que el empleador ofrece al empleado el trabajo y las dos partes firman el contrato, quedan obligados … LEER MAS
La información en un formulario de datos personales puede cubrir un amplio espectro y puede ser casi cualquier cosa asociada con usted o cualquier otra persona. Para capturar su información personal, puede utilizar un formulario … LEER MAS
El análisis de puesto se define como un procedimiento a través del cual puede determinar los deberes y responsabilidades y la naturaleza de los puestos que finalmente pueden ayudarlo a decidir sobre las calificaciones, habilidades … LEER MAS