Un contrato de trabajo describe los derechos, responsabilidades y obligaciones de un empleador y un empleado durante un período de empleo. Una vez que el empleador ofrece al empleado el trabajo y las dos partes firman el contrato, quedan obligados … LEER MAS
La información en un formulario de datos personales puede cubrir un amplio espectro y puede ser casi cualquier cosa asociada con usted o cualquier otra persona. Para capturar su información personal, puede utilizar un formulario … LEER MAS
El análisis de puesto se define como un procedimiento a través del cual puede determinar los deberes y responsabilidades y la naturaleza de los puestos que finalmente pueden ayudarlo a decidir sobre las calificaciones, habilidades … LEER MAS
El asistente administrativo ofrecen apoyo administrativo a las oficinas o miembros clave del personal mediante la realización de tareas administrativas y organizativas. Sus responsabilidades diarias incluyen tareas como contestar el teléfono, responder correos electrónicos, organizar … LEER MAS
Una parte esencial de la contratación y gestión de empleados, es la descripción de puesto, son una amplia declaración escrita de un puesto específico. Generalmente, una descripción de trabajo incluye el propósito, el alcance, los … LEER MAS
La solicitud de empleo es un formulario que utilizan las organizaciones para seleccionar a los posibles candidatos que solicitaron el puesto. Básicamente, el formato de solicitud de empleo extrae información del solicitante que ayuda a … LEER MAS